回次 |
第90期 |
第91期 |
第92期 |
第93期 |
第94期 |
|
決算年月 |
2020年3月 |
2021年3月 |
2022年3月 |
2023年3月 |
2024年3月 |
|
売上高 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
経常利益 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
親会社株主に帰属する当期純利益 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
包括利益 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
純資産額 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
総資産額 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
1株当たり純資産額 |
(円) |
|
|
|
|
|
1株当たり当期純利益 |
(円) |
|
|
|
|
|
潜在株式調整後1株当たり当期純利益 |
(円) |
|
|
|
|
|
自己資本比率 |
(%) |
|
|
|
|
|
自己資本利益率 |
(%) |
|
|
|
|
|
株価収益率 |
(倍) |
|
|
|
|
|
営業活動によるキャッシュ・フロー |
(百万円) |
|
|
|
|
|
投資活動によるキャッシュ・フロー |
(百万円) |
△ |
△ |
△ |
△ |
△ |
財務活動によるキャッシュ・フロー |
(百万円) |
△ |
△ |
△ |
△ |
△ |
現金及び現金同等物の期末残高 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
従業員数 |
(人) |
|
|
|
|
|
(外、平均臨時雇用者数) |
( |
( |
( |
( |
( |
(注)「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第92期の期首から適用しており、第92期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。
回次 |
第90期 |
第91期 |
第92期 |
第93期 |
第94期 |
|
決算年月 |
2020年3月 |
2021年3月 |
2022年3月 |
2023年3月 |
2024年3月 |
|
売上高 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
経常利益 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
当期純利益 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
資本金 |
(百万円) |
|
|
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|
|
発行済株式総数 |
(株) |
|
|
|
|
|
純資産額 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
総資産額 |
(百万円) |
|
|
|
|
|
1株当たり純資産額 |
(円) |
|
|
|
|
|
1株当たり配当額 |
(円) |
|
|
|
|
|
(内1株当たり中間配当額) |
( |
( |
( |
( |
( |
|
1株当たり当期純利益 |
(円) |
|
|
|
|
|
潜在株式調整後1株当たり当期純利益 |
(円) |
|
|
|
|
|
自己資本比率 |
(%) |
|
|
|
|
|
自己資本利益率 |
(%) |
|
|
|
|
|
株価収益率 |
(倍) |
|
|
|
|
|
配当性向 |
(%) |
|
|
|
|
|
従業員数 |
(人) |
|
|
|
|
|
(外、平均臨時雇用者数) |
( |
( |
( |
( |
( |
|
株主総利回り |
(%) |
|
|
|
|
|
(比較指標:TOPIX(配当込)) |
(%) |
( |
( |
( |
( |
( |
最高株価 |
(円) |
3,915 |
4,895 |
5,130 |
3,900 |
4,490 |
最低株価 |
(円) |
2,100 |
2,644 |
3,555 |
2,992 |
3,035 |
(注)1.最高株価及び最低株価は、2022年4月4日より東京証券取引所プライム市場におけるものであり、それ以前については東京証券取引所市場第一部におけるものであります。
2.「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第92期の期首から適用しており、第92期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。
年月 |
事項 |
1936年11月 |
東京府荏原郡に株式会社藤森工業所を設立。(防水防湿紙、各種アスファルト塗料、車両用屋根張防水布等の製造販売を目的とする合資会社藤森工業所を改組) |
1943年10月 |
東京都目黒区に研究所を設置。 |
1944年3月 |
商号を藤森工業株式会社に変更。 |
1944年7月 |
静岡県駿東郡に静岡工場(1993年4月静岡事業所に名称変更)を建設。(現沼津市) |
1947年11月 |
川崎市今井上町に川崎工場(1993年4月川崎事業所に名称変更、2005年5月横浜事業所へ移転)を建設 |
1949年10月 |
大阪市南区上汐町に大阪出張所を開設。(現大阪支店 大阪市中央区) |
1956年5月 |
ポリエチレン加工紙「ポリラップ」の製造開始。 |
1958年10月 |
福岡市薬院大通に九州出張所を開設。(現九州営業所 福岡市中央区) |
1960年10月 |
大阪府北河内郡に大阪工場を建設。(1976年9月名張工場へ移転) |
1960年11月 |
剥離紙「バイナシート」の製造開始。 |
1962年2月 |
米国・ヘドウィン社とプラスチック製折畳液体容器「キュービテーナー」の製造に関する技術導入契約を締結。1964年4月、製造開始。 |
1965年7月 |
プラスチッククロスシート「ハイピー」の製造開始。 |
1968年9月 |
協和工業㈱に28.2%を出資し、商品の仕入先及び外注先とする。(1980年2月、53.5%を出資、子会社とし、1988年10月、出資比率98.5%に増加し、1994年4月、ニッカ㈱と合併し、フジモリプラケミカル㈱とする) |
1969年12月 |
当社製品を販売するフジモリ産業㈱に30.0%を出資。(1991年4月、100%出資の子会社とし、1997年3月第三者割当増資及び1998年3月、2003年7月、2006年3月、2011年9月、2014年6月、ならびに2022年9月、株式の一部を売買したことにより、出資比率が82.3%となる。) |
1970年5月 |
静岡県小笠郡に大浜工場(1993年4月大浜事業所、2005年4月掛川事業所に名称変更)を建設。(現掛川市) |
1976年9月 |
三重県名張市に名張工場(1993年4月名張事業所に名称変更)を建設。 |
1976年10月 |
医療機器包装材「メディック」の製造開始。 |
1976年12月 |
当社の印刷工程の外注先、ニッカ㈱に53.1%の出資を行い子会社化。(1991年4月、出資比率を96.1%に増加、1994年4月、協和工業㈱と合併し、フジモリプラケミカル㈱に商号変更、出資比率は98.2%となり、2002年3月及び2003年3月、株式の一部を取得したことにより、出資比率99.9%、2005年1月、株式の一部を取得したことにより出資比率100%となる) |
1979年6月 |
剥離フィルム「フィルムバイナ」の製造開始。 |
1984年5月 |
アセプティック自動包装システムの販売開始。 |
1990年3月 |
マレーシア・クアラルンプールに子会社ニッカ㈱(現フジモリプラケミカル㈱)出資による現地法人NK SOUTHEAST ASIA SDN.BHD.を設立、東南アジア方面への包装用資材及び包装用機器の販売を開始。(1997年1月、MFPC SDN.BHD.に、2014年2月1日、ZACROS MALAYSIA SDN.BHD.に社名変更) |
1991年2月 |
タイ・バンコクに子会社フジモリ産業㈱出資による現地法人THAI FUJIMORI TRADING CO.,LTD.を設立、東南アジア方面への化成品の販売を開始。 |
1992年7月 |
群馬県沼田市に沼田工場(1993年4月沼田事業所に名称変更)を建設。 |
1993年10月 |
日本証券業協会に株式を店頭登録。 |
1993年10月 |
公募による新株式発行の実施。 |
1995年4月 |
フレキシブルコンテナ「角形ハイキャリー」の製造開始。 |
1995年10月 |
当社の縫製加工の外注先、南栄アクト㈱に51%の出資を行い子会社化。(1998年11月、第三者割当増資を引き受けたことにより、出資比率が75.5%となる。2009年6月清算結了。) |
年月 |
事項 |
1996年5月 |
タイ・バンコクに子会社フジモリプラケミカル㈱出資による子会社、THAI FPC CO.,LTD.を設立。(2014年4月、ZACROS (THAILAND) CO.,LTD.に社名を変更。)1997年4月アユタヤ県(バンパイン)にて医療用包装資材の製造・販売を開始。(2008年3月、2011年6月ならびに8月に株式の当社一部買取り、2021年6月に株式の適格現物分配により、当社出資比率95%、フジモリプラケミカル㈱0.0%となる。) |
1997年2月 |
注出口付プラスチックフィルム製自立袋「フローパック」の製造開始。 |
1999年3月 |
100%出資の子会社、アデコ㈱を設立。2003年4月ペットボトル用プリフォームの製造開始。 |
2000年12月 |
プラスチックフィルム製液体容器「Zテーナー」の製造開始。 |
2001年12月 |
沼田事業所に新棟を建設し、精密塗加工関連製品の生産体制を増強。 |
2002年12月 |
東京証券取引所市場第二部に株式を上場。 |
2003年2月 |
当社の包装材料加工の外注先、まつやセロファン㈱に出資、100%子会社化。 |
2003年7月 |
フジモリプラケミカル㈱から化成品の販売に関する営業権を譲受けし、同社を生産子会社化。 |
2004年3月 |
東京証券取引所市場第一部に銘柄指定。 |
2004年6月 |
神奈川県横浜市に横浜事業所を建設。 |
2004年8月 |
公募による新株式発行の実施。 |
2004年10月 |
横浜事業所敷地内に研究所を移転。 |
2005年5月 |
川崎事業所から横浜事業所へ移転完了。 |
2007年4月 |
群馬県利根郡昭和村に昭和事業所建設。 |
2007年9月 2009年11月 2010年3月 |
中国・香港に、100%出資の子会社 ZACROS(HONG KONG)CO.,LTD. 設立。 名張市滝之原工業団地に工業用地取得のための土地売買契約を締結。 本社を東京都新宿区に移転。 |
2010年11月 |
当社子会社フジモリ産業㈱49%出資のTHAI FUJIMORI TRADING CO.,LTD.清算。 |
2010年12月 |
中国・深セン市に当社子会社フジモリ産業㈱100%出資の深セン市藤深科技材料有限公司設立。 |
2011年1月 |
中国・深セン市に当社子会社ZACROS(HONG KONG) CO.,LTD.100%出資の賽諾世貿易 (深セン)有限公司設立。 |
2011年12月 |
米国イリノイ州に当社100%出資の子会社 ZACROS AMERICA,Inc. を設立。 |
2012年3月 |
名張市滝之原工業団地に三重事業所を建設。 |
2012年3月 |
100%出資の子会社、アデコ㈱を清算。 |
2013年1月 |
公募による新株式発行の実施。 |
2013年7月 |
台湾南部科学工業園区に当社100%出資の子会社 台湾賽諾世股份有限公司設立。(2013年12月および2016年11月、第三者割当増資により議決権比率90.6%となる。) |
2014年6月 |
米国ヘドウィン社から当社米国子会社であるZACROS AMERICA,Inc.が事業を譲受。 |
2016年8月 |
インドネシア西ジャワ州 PT Kingsford Holdings の全株式をアジア・大洋州三井物産株式会社と共同で取得し子会社化(当社出資比率60%)。 |
2020年9月 |
昭和事業所に新棟を建設し、精密塗加工関連製品の生産体制を増強。 |
2020年11月 |
本社を東京都文京区に移転。 |
2022年4月 |
東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行。 |
当社グループ(当社及び関係会社)は、藤森工業株式会社(当社)、連結子会社14社、及び非連結子会社1社から成り、主な事業は「ウェルネス」「環境ソリューション」「情報電子」及び「産業インフラ」の製造・販売となっております。
ウェルネス事業は、製品とサービスを通じて身体と心の健康の実現を推進する事業です。売上高の19.2%、営業利益の10.0%を占めており、当該事業における主要製品は、医薬・医療用包装材、バイオ医薬品等製造用シングルユースバッグ及び関連製品(BioPhaS®(バイファス))、医療機器及び体外診断薬関連製品となっております。
環境ソリューション事業は、環境問題に向き合い、循環型社会に必要な価値を提供する事業です。売上高の24.6%、営業利益の17.3%を占めており、当該事業における主要製品は、粧業包装、つめかえ包装、食品包装、OA機器関連包装、プラスチック製液体容器(バッグインボックス等)となっております。
情報電子事業は、超スマート社会に必要な高機能部材を提供する事業です。売上高の33.0%、営業利益の36.2%を占めており、当該事業における主要製品は、プロテクトフィルム(偏光板用プロテクト等)、剥離フィルム(ディスプレイ関連)、情報記録用材(層間絶縁フィルム等)、剥離フィルム(電子部材関連他)、その他情報関連機器用材であります。
産業インフラ事業は、生活を支える産業インフラ強化への貢献と企画提案商品による価値提供を推進する事業です。売上高の23.2%、営業利益の36.5%を占めており、当事業における主要製品は、ビル用煙突、ボイドスラブ、空調用配管、トンネル用資材、プラスチック原料・商品および関連機械となっております。
事業内容と当社グループの当該事業にかかる位置付けは次のとおりであります。製品の製造及び販売は当社及びグループ会社が行っております。なお、事業区分は、報告セグメントと同一であります。
また、当連結会計年度より報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 注記事項 (セグメント情報等)」に記載のとおりです。
事業区分 |
製品分野 |
主要製品 |
会社名 |
|
ウェルネス |
医薬・医療関連 |
医薬・医療用包装材 |
藤森工業株式会社 ZACROS(THAILAND)CO.,LTD. PT Kingsford Holdings PT Champion Pacific Indonesia Tbk PT Avesta Continental Pack PT Indogravure ZACROS MALAYSIA SDN.BHD. |
製造・販売 製造・販売 株式保有 株式保有 製造・販売 製造・販売 販売 |
バイオ関連 |
バイオ医薬品等製造用シングルユースバッグ及び関連製品(BioPhaS®(バイファス)) |
|||
医療機器及び体外診断薬関連製品 |
||||
環境ソリューション |
生活包装及び産業包装関連 |
粧業包装、つめかえ包装、食品包装 |
藤森工業株式会社 フジモリ産業株式会社 フジモリプラケミカル株式会社 まつやセロファン株式会社 ZACROS(THAILAND)CO.,LTD. ZACROS AMERICA,Inc. ZACROS(HONG KONG)CO.,LTD. 賽諾世貿易(深セン)有限公司 ZACROS MALAYSIA SDN.BHD. 深セン市 藤深科技材料有限公司 |
製造・販売 販売 製造・販売 製造・販売 製造・販売 製造・販売 販売 販売 製造・販売 販売 |
OA機器関連包装 |
||||
容器 |
プラスチック製液体容器(バッグインボックス等) |
|||
情報電子 |
ディスプレイ関連 |
プロテクトフィルム(偏光板用プロテクト等) |
藤森工業株式会社 フジモリ産業株式会社 台湾賽諾世股份有限公司 ZACROS(HONG KONG)CO.,LTD. 賽諾世貿易(深セン)有限公司 深セン市 藤深科技材料有限公司 |
製造・販売 販売 製造・販売 販売 販売 販売 |
剥離フィルム |
||||
電子部材関連他 |
情報記録用材(層間絶縁フィルム等) |
|||
剥離フィルム |
||||
その他情報関連機器用材 |
||||
産業インフラ |
建築資材関連 |
ビル用煙突、ボイドスラブ、空調用配管 |
藤森工業株式会社 フジモリ産業株式会社 深セン市 藤深科技材料有限公司 |
製造 製造・販売 販売 |
土木資材関連 |
トンネル用資材 |
|||
化成品 |
プラスチック原料・商品及び関連機械 |
以上に述べた当社グループの概要図は次のとおりであります。
注)非連結子会社 FPC準備株式会社については、吸収分割・株式譲渡を目的とした受け皿会社であり、事業活動を行っていないため、前ページの表ならびに上図には含めておりません。
(1)連結子会社
名称 |
住所 |
資本金 |
主要な事業の内容 |
議決権の所有割合 |
関係内容 |
||||
役員の兼任 |
資金 |
営業上の取引 |
設備の賃貸借 |
その他 |
|||||
フジモリ産業㈱ (注)6 |
東京都 |
303 |
環境ソリューション 情報電子 産業インフラ |
82.3 |
あり |
なし |
樹脂等の仕入、土木資材、包装材等の販売 |
工場用の土地の一部を賃貸 |
- |
フジモリプラケミカル㈱ |
愛知県 |
186 |
環境ソリューション |
100.0 |
なし |
なし |
印刷・塗工等の委託、包装材等の仕入・販売 |
工場用建物、機械の一部を賃貸 |
- |
まつやセロファン㈱ |
広島県 |
40 |
環境ソリューション |
100.0 |
なし |
あり |
印刷・塗工等の委託、樹脂等の販売、包装材等の売買 |
工場用土地・建物ならびに機械の一部を賃貸 |
- |
ZACROS (THAILAND) CO.,LTD. |
タイ国 |
28 百万バーツ |
ウェルネス 環境ソリューション |
95.0 (0.0) |
なし |
なし |
印刷・塗工等の委託、樹脂等の仕入、包装材等の販売 |
- |
- |
台湾賽諾世股份有限公司 (注)4 |
台湾 高雄市 |
1,058 百万台湾ドル |
情報電子 |
90.6 |
なし |
なし |
塗工等の委託、情報電子製品の仕入・販売、台湾のマーケティングの委託 |
- |
- |
ZACROS AMERICA,Inc. (注)4 |
米国 イリノイ州 |
70 百万米ドル |
環境ソリューション |
100.0 |
あり |
なし |
米国のマーケティングの委託 成型容器の販売 |
マーケティング用資産の一部を賃貸 |
- |
PT Kingsford Holdings (注)4 |
インドネシア 西ジャワ州 |
571,104 百万IDR |
ウェルネス |
60.0 |
あり |
なし |
- |
- |
- |
PT Champion Pacific Indonesia Tbk (注)5 |
インドネシア 西ジャワ州 |
48,639 百万IDR |
ウェルネス |
48.0 (48.0) |
なし |
なし |
- |
- |
- |
PT Avesta Continental Pack |
インドネシア 西ジャワ州 |
13,757 百万IDR |
ウェルネス |
50.8 (50.8) |
あり |
なし |
- |
- |
- |
PT Indogravure |
インドネシア バンテン州 |
2,587 百万IDR |
ウェルネス |
52.6 (52.6) |
あり |
なし |
- |
- |
- |
ZACROS(HONG KONG) CO.,LTD. (注)4,6 |
中国 香港 |
6 百万HKD |
環境ソリューション 情報電子 |
100.0 |
なし |
なし |
包装材・情報電子製品等の販売 |
- |
- |
賽諾世貿易(深セン)有限公司 |
中国 広東省 |
2 百万RMB |
環境ソリューション 情報電子 |
100.0 (100.0) |
あり |
なし |
包装材・情報電子製品等の販売 |
- |
- |
ZACROS MALAYSIA SDN.BHD. |
マレーシア セランゴール州 |
35 百万MYR |
ウェルネス 環境ソリューション |
100.0 |
なし |
なし |
成型容器の販売 |
- |
- |
深セン市藤深科技材料有限公司 |
中国 広東省 |
3 百万RMB |
産業インフラ |
82.3 (82.3) |
あり |
なし |
化成品の販売 |
- |
- |
(注)1.「主要な事業の内容」欄には、セグメントの名称を記載しております。
2.議決権の所有割合の( )内は、間接所有割合で内数であります。
3.上記子会社は、いずれも有価証券届出書または有価証券報告書を提出しておりません。
4.特定子会社に該当しております。
5.持分は50%以下ですが、実質的に支配しているため子会社としております。
6.売上高(連結会社相互間の内部売上高を除く)が連結売上高の10%を超える連結子会社の「主要な損益情報等」は、次のとおりであります。
名称 |
売上高 |
経常利益 |
当期純利益 (百万円) |
純資産額 |
総資産額 |
フジモリ産業㈱ |
34,712 |
3,075 |
2,198 |
12,735 |
23,290 |
ZACROS(HONG KONG) CO.,LTD. |
13,695 |
501 |
419 |
1,023 |
4,419 |
(2)その他連結子会社の現状に関する重要な事項
該当事項はありません。
(1)連結会社の状況
|
2024年3月31日現在 |
|
セグメントの名称 |
従業員数(人) |
|
ウェルネス |
|
( |
環境ソリューション |
|
( |
情報電子 |
|
( |
産業インフラ |
|
( |
報告セグメント計 |
|
( |
全社 |
|
( |
合計 |
|
( |
(注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。
2.全社として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。
(2)提出会社の状況
|
|
|
|
2024年3月31日現在 |
従業員数(人) |
平均年齢(歳) |
平均勤続年数(年) |
平均年間給与(円) |
|
|
( |
|
|
|
|
2024年3月31日現在 |
|
セグメントの名称 |
従業員数(人) |
|
ウェルネス |
|
( |
環境ソリューション |
|
( |
情報電子 |
|
( |
報告セグメント計 |
|
( |
全社 |
|
( |
合計 |
|
( |
(注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。
2.平均年間給与は、基準外賃金及び賞与を含んでおります。
3.全社として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。
(3)労働組合の状況
労使関係は安定しており、特に記載すべき事項はありません。
(4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
①提出会社
当事業年度 |
補足説明 |
||||
管理職に占める 女性労働者の割合(%) (注)1. |
男性労働者の育児休業取得率 (%) (注)2. |
労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1. |
|||
全労働者 |
正規雇用労働者 |
パート・有期労働者 |
|||
|
|
|
|
|
(注)8. |
(注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。
2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則 」(1991年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。
3.対象期間は当事業年度(2023年4月1日から2024年3月31日まで)となります。
4.賃金は基本給、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、退職手当、通勤手当等を除いております。
5.正規雇用労働者は当社から社外への出向者を除き、他社から当社への出向者を含みます。
6.パート・有期労働者はパートタイマー、嘱託を含み、派遣社員を除いております。
7.パート労働者、時短勤務者、休職者はフルタイム労働者の所定労働時間をもとに人員数の換算を行っております。
8.当社では採用・評価・登用等に関し、性別や国籍、年齢等の属性に関わらず、個人の成果や成長に基づいた処遇を行っております。定年退職後の再雇用者を含む有期労働者においても個人の能力や成果に基づき管理職への任用を行う場合があります。当事業年度における賃金差異の主要因は、管理職層における女性労働者の割合が低いことが挙げられます。また、有期労働者においてこの傾向がより強く出ております。
②連結子会社
連結子会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。